Kinh nghiệm: Trên 4 năm
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Số lượng cần tuyển: 2 người
- Lập kế hoạch, triển khai và phát triển những chiến lược phát triển Bất Động Sản theo yêu cầu của công ty cho từng dự án; từng tuần, tháng, năm…;
- Tư vấn và hướng dẫn khách hàng xem dự án, thực hiện các thủ tục giao dịch, đàm phán, ký kết các hợp đồng, thu thập và báo cáo tình hình thị trường Bất Động Sản;
- Xây dựng và thực thi kế hoạch kinh doanh, đề xuất các giải pháp nhằm duy trì và thúc đẩy hoạt động kinh doanh đạt chỉ tiêu doanh thu và chi phí;
- Quản lý và điều hành trực tiếp công việc của từng nhân viên thuộc bộ phận kinh doanh;
- Phân công nhiệm vụ, giám sát và trợ giúp nhân viên kinh doanh, đào tạo và hướng dẫn nhân viên;
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên;
- Thu nhập khi đạt 100% KPI: 80 - 100 triệu VND
- Lương cứng: 10 - 12 triệu VND
- Lương cứng không phụ thuộc doanh số
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên;
- Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
- Am hiểu thị trường Bất Động Sản, các vấn đề về quy hoạch, pháp lý…;
- Có khả năng đào tạo, lập kế hoạch, dẫn dắt đội nhóm;
- YÊU CẦU: CÓ SẴN ĐỘI NGŨ TỪ 5 - 7 NHÂN SỰ