Kinh nghiệm: Trên 1 năm
Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng
Yêu cầu giới tính: Nữ
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Số lượng cần tuyển: 1 người
- Thực hiện đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn và hỗ trợ tiếp nhận nhân sự mới (đặc biệt là khối kỹ thuật và công nhân).
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công, theo dõi phép năm của cán bộ công nhân viên.
- Hỗ trợ các thủ tục liên quan đến Luật lao động, Bảo hiểm xã hội, An toàn vệ sinh lao động khi có yêu cầu.
- Quản lý, mua sắm và cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị bảo hộ lao động, vật tư hành chính.
- Theo dõi, quản lý công tác vệ sinh, an ninh trật tự, cơm ca, xe đưa đón (nếu có) và dịch vụ nhà thầu bên ngoài.
- Làm thủ tục cấp phép cho chuyên gia/quản lý người nước ngoài (visa, thẻ tạm trú, giấy phép lao động...) khi cần.
- Thực hiện các công việc hành chính tổng vụ khác theo sự chỉ đạo của Trưởng phòng/Ban Giám đốc.
- Lương & Thưởng: Mức lương thỏa thuận theo năng lực (Cạnh tranh) + Thưởng năng suất + Thưởng chuyên cần.
- Bảo hiểm: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động.
- Đãi ngộ:
- Được hỗ trợ cơm trưa tại công ty.
- Thưởng chuyên cần, nhà ở, xăng xe, thâm niên.
- Môi trường làm việc năng động, sạch sẽ, máy móc hiện đại.
- Lương tháng 13, thưởng các ngày lễ/Tết, quà sinh nhật, chế độ hiếu hỷ...
- Được đào tạo nâng cao tay nghề và có cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Tiếng Trung thành thạo 4 kỹ năng (Nghe, Nói, Đọc, Viết - tương đương HSK 5 trở lên hoặc kinh nghiệm làm việc thực tế tốt).
- Ưu tiên ứng viên có từ 1 - 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính nhân sự, Biên/Phiên dịch hoặc Tổng vụ tại các công ty sản xuất, dệt may.